ポータルサイトを通じてグループの経営理念を浸透させ、 経営理念に則した行動の実践を促進 ~Office365を活用した理念ポータルの構築~

事例の背景

ICTの発展と経済のグローバル化、多様化・現地化するサービス、変わりゆくワークスタイル・雇用形態など、同社を取り巻く外部環境は、めまぐるしく変化しており、さらなる総合力の発揮、一体感の醸成が課題であった。また、これまで以上に同社グループのブランドを多種多様な事業、国内外各地の拠点で展開していくためにも、ブランド=理念の全グループレベルでの浸透、各組織間での情報共有などのコミュニケーションの強化促進が求められていた。 そういった背景のもと、組織内コミュニケーションの基盤を補強・拡充するために、すでに導入されていたOffice365を活用した理念ポータルサイトの構築を行った。

ソフィアによるサービス提供内容

  • 既存コンテンツ調査・スコアリング
  • 理念ポータルサイトのゴール設定とKPI策定
  • 理念ポータルサイトの設計及びデザイン
  • Office365(SharePoint Online)上への理念ポータルサイト実装
  • 運用設計と運用ガイドラインの策定

関連サービス

お客さまの声

社内システムとしてOffice365を導入したものの、活用の実績が乏しく、命題となっていた理念浸透にどのように生かしたらよいか、情報システム部門と一体となって各ベンダーに問合せを行いました。 ところが、クラウドシステムの活用という点において秀でたベンダーが少なく、かつ経営視点でタッグを組めるパートナーがいないことが分かり、困り果てていたところ、弊社の人事研修をお願いしていたソフィアが豊富な実績を持っていることが分かり、協力をお願いしました。 クラウドシステムの特性上、自分たちの思った通りにシステムを作り変えるわけにもいきません。そういった状況の中、どこまでが実現可能で、どのような使い方の工夫が必要となり、何が実現できないのか、親身になってコンサルティングをしていただきました。

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事例種別

Communication
for Engagement

所属する組織に対する愛着、想い入れ、誇りを育てる

Communication
for Change management

目指す組織の状態にむけて変革を行う

Communication
for Customer value

商品・サービスのエンドユーザーの視点から商品・サービス・業務フローを見直し、付加価値を向上する

Communication
platform

組織内において、会社と従業員・従業員同士のコミュニケーションを円滑に行うための基盤を構築する